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简历编号:WENZHOU-56532 更新日期:2016/10/25 16:23:44
 
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基本信息
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自我评价(或专长)
老老实实做人,踏踏实实做事。

毕业于华中理工大学模具设计与制造专业,工程师/高级经营师职称。22年国企/私企工作经历,曾任开发部经理、仓储部经理、生产部经理、质量保证部经理/管代、采购部经理,质量总监、生产副总,常务副总经理。
爱好与特长 看书、思考、交友、旅游。既坚持原则,又懂得变通!为人诚实,责任心强。

[1987年9月--1989年7月] 华中理工大学 模具设计与制造 大专
培训经历:多次参加中质协质保中心、湖北省技监局/劳动厅,上海攀晟德咨询公司,东风公司ISO9000/QS9000/TS16949质量管理体系培训,取得内审员资格。取得职业技能考评员资格。参加浙江通鉴管理咨询公司提高生产利润技巧培训、温州长城培训学校职业经理人培训、台湾剑锋集团“非HR的HR管理”、“6S”培训。2010年4月参加北京东方纵横认证中心ISO9001:2008质量管理体系培训内审员资格

工作经历
公司名称: 湖北第二汽车电器厂
从职日期: 1989-2005
所属行业: 车辆(产/销/维护) / 其他
所在部门: 开发部
担任职位: 开发部长、生产部长、采购部长、质量部长/管代
工作描述: 毕业后分配到湖北第二汽车电器厂,先后从事技术员、开发部部长、生产部长、采购部长、质量部长/管代.主持开发JFD665无触点分电器,获得国家级新产品称号,全过程组织创立FD632分电器"省精品名牌"产品;物流管理导入ERP系统;全过程策划完成ISO9000 :94版/2000版,QS9000,TS16949质量体系审核认证工作,取得内审员资格.
 
公司名称: 金华日普电动车有限公司
从职日期: 2005-2006
所属行业: 车辆(产/销/维护) / 其他
所在部门:
担任职位: 质量总监/管代
工作描述: 任职期间,全面策划、管理公司质量体系/计量体系工作,处理客户投诉,建立并一次性通过计量体系认证,全过程组织策划完成ISO9000:2000体系转换工作。通过英国PKG公司、皇家邮政、360公司等多家外贸公司验厂审核,全过程组织、策划通过国家发改委世界工厂编码(WMI)审核工作。
 
公司名称: 温州佳盟照明电器有限公司
从职日期: 2006-2009
所属行业: 电源/仪表/照明 / 其他
所在部门:
担任职位: 生产副总/上海公司总经理
工作描述: 协助董事长按扁平化的构想完善了公司的组织机构,通过“三定”完善了包括董事长在内的岗位职责说明书,导入了管理团队月绩效考核机制。规范了新产品开发流程、生产计划管理流程、物流成本控制流程,以及质量考核细则等相关管理制度,通过规范化、程序化、标准化的培训引导,营造和谐向上的企业文化,增强企业凝聚力和战斗力。洽谈引进气动冲压设备及全自动静电喷塑流水线;组织完成新厂搬迁,生产与搬迁同时进行,确保订单准时交付,产值由6千万提升到1.53亿。
 
公司名称: 温州德源电气有限公司
从职日期: 2010-2011
所属行业: 电气/电工 / 其他
所在部门:
担任职位: 管代兼品管部经理
工作描述: 全面负责公司质量管理与策划工作,全过程分析处理客户投诉及售后服务工作,参与专利产品申报及标书审核。08版内审员资格,结合公司实际,通过调研分析,完善扁平化的组织机构,进一步规范岗位职责和作业程序,全过程组织\策划体系文件编写/内审/管评资料,一次性通过ISO9001:2008质量管理体系的转换审核工作,为公司取得证书。现服务于乐清某铁芯制造公司任常务副总经理。
 
公司名称: 乐清某铁芯制造公司
从职日期: 2011-2011
所属行业: 能源/矿产/采掘/冶炼 / 其他
所在部门:
担任职位: 常务副总
工作描述: 全面负责公司生产经营工作。通过调研分析,充分利用公司现有资源,优化团队建设,把合适的人放在合适的位置上,倡导“内增凝聚力--外增吸引力--提高生产力”活动,营造和谐向上的文化氛围,最大限度的提高产能,降损节耗,保质、保量、保交期,使产品质量通过正泰集团“免检”直供程序。
 
求职意向
期望工作方式: 不限
期望职位: 工业/工厂类|厂长/副厂长-其他
期望工作地点: 湖北/市辖区
期望行业: 不限 / 其他
从事该行业: 20年以上
是否可跨区域: 只在期望工作地点工作
到职日期: 根据企业要求
联系方式
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